叢林鋁業(yè)召開第四屆勞動模范、技術(shù)能手表彰大會暨管理人員、業(yè)務(wù)人員專題培訓(xùn)
叢林鋁業(yè)科技（山東）有限責(zé)任公司
發(fā)布時間
2025-05-01
值此五一國際勞動節(jié)來臨之際，為表彰先進，弘揚勞模精神、工匠精神，叢林鋁業(yè)于2025年4月30日上午8：00在叢林大廈二樓東海廳召開第四屆勞動模范、技術(shù)能手表彰大會暨子公司中層及以上管理人員、業(yè)務(wù)人員專題培訓(xùn)。會議由公司董事會秘書尚程主持，叢林鋁業(yè)公司經(jīng)營班子、子公司中層及以上管理人員、銷售業(yè)務(wù)人員、第四屆“勞動模范”、“技術(shù)能手”等90余人參加會議，蕪湖汽車視頻參會。
大會在國歌聲中莊嚴(yán)啟幕，叢林鋁業(yè)公司工會主席趙華一宣讀《關(guān)于叢林鋁業(yè)公司第四屆勞動模范、技術(shù)能手的表彰決定》，并由公司領(lǐng)導(dǎo)為榮獲“勞動模范”、“技術(shù)能手”榮譽稱號的職工頒發(fā)榮譽證書。
工會主席趙華一宣讀表彰決定
叢林鋁業(yè)第四屆勞動模范
叢林鋁業(yè)第四屆技術(shù)能手
安徽海創(chuàng)集團“首屆勞動模范”初興樂、叢林鋁業(yè)公司“技術(shù)能手”荊玉會發(fā)言。
表彰大會結(jié)束后，公司邀請資深企業(yè)管理專家康震先生作“企業(yè)運營提升之道——如何在不確定性下行期做確定性上升”專題培訓(xùn)，康老師從《績效提升九率》、《降本增效正解》、《企業(yè)未來之路》等緯度進行系統(tǒng)性講授，通過大量歷史典故和行業(yè)一線經(jīng)驗進行教學(xué)，內(nèi)容豐富、案例詳實，兼具理論深度與實踐指導(dǎo)意義，在企業(yè)管理、市場營銷等方面為與會管理人員、銷售業(yè)務(wù)人員帶來了前沿的管理理念與實用方法。
公司總經(jīng)理吳自龍為本次表彰大會暨專題培訓(xùn)會作總結(jié)發(fā)言。吳總首先向企業(yè)管理專家康老師致以誠摯感謝，高度肯定本場培訓(xùn)課程的內(nèi)容和效果，并代表董事會和公司班子，向辛勤工作在生產(chǎn)、技術(shù)、后勤等各個崗位上的廣大干部員工致以節(jié)日問候。
吳總強調(diào)，在當(dāng)前市場競爭加劇的背景下，企業(yè)經(jīng)營乃至生存壓力增大，客戶對產(chǎn)品質(zhì)量、交期和價格的要求水漲船高。但就是在這樣的壓力下，一季度各子公司營收仍超額完成預(yù)算，這背后凝聚著無數(shù)奮斗者的心血與付出，今天受表彰的勞模、技術(shù)能手們正是其中的杰出代表，他們迎難而上、精益求精，不怕苦、不怕失敗，用汗水和智慧筑起了企業(yè)的護城河。在當(dāng)前新形勢下，吳總提出以下要求：
一是向勞動模范學(xué)習(xí)，把平凡工作做出彩。全體干部職工要團結(jié)一致，以“干一行愛一行”的堅守、“鉆一行精一行”的追求，將每一道工序打磨到極致，在平凡崗位書寫不平凡的擔(dān)當(dāng)。
二是以技術(shù)能手為范，認(rèn)真鉆研磨練本領(lǐng)。偉大品牌的核心是產(chǎn)品，產(chǎn)品是企業(yè)第一生產(chǎn)力，要勇于創(chuàng)新深耕細(xì)作，不斷學(xué)習(xí)，發(fā)掘新產(chǎn)品、新工藝，通過各類小轉(zhuǎn)變、小改造、小優(yōu)化提高產(chǎn)效。
三是認(rèn)真思考總結(jié)，以實干促培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化。全體參會人員要將本場培訓(xùn)學(xué)到的經(jīng)驗和方法融會貫通，外化于行，回到崗位解決實際問題，深入市場拿到實在的訂單，向半年度經(jīng)營目標(biāo)沖刺。
大潮奔涌，唯以篤行方立潮頭，叢林鋁業(yè)公司將繼續(xù)以勞模精神、工匠精神為引領(lǐng)，以“確定性的奮斗”迎戰(zhàn)“不確定性的市場”，爭創(chuàng)更加輝煌的未來！
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